Annons
Vidare till dalademokraten.se
Vi använder cookies för att förbättra funktionaliteten på våra sajter, för att kunna rikta relevant innehåll och annonser till dig samt för att säkerställa att tjänsterna fungerar som de ska. ⇒ Läs mer om cookies

Insändare: Vi tar medarbetares oro på stort allvar

Svar till signaturen 70+ som skrev i DD den 13 maj "Ska man sluta med postutdelning?".

Som arbetsgivare har PostNord ett strikt ansvar för medarbetarnas arbetsmiljö, och i den rollen måste vi också ta medarbetares oro på stort allvar.

Personalens oro handlar till lika delar om att smittas och att själva smitta de boende

Personalens oro handlar till lika delar om att smittas och att själva smitta de boende, som de ofta möter. I Ludvika gjorde dessutom skyddsombudet bedömningen att det fanns en överhängande risk och stoppade arbetet, ett så kallat skyddsstopp. Ett sådant stopp måste vi som arbetsgivare ta på allvar.

Det är också mitt ansvar att se till att alla postmottagare får sin post på rätt sätt, så långt det överhuvudtaget är möjligt. Ibland uppstår extraordinära situationer, och dem försöker vi alltid lösa på ett så bra sätt som möjligt för alla inblandade.

Katarina Sörman

Distributionsområdeschef PostNord

Tipsa oss!

Har du något du vill berätta eller kanske fångat något intressant på bild?

Skicka tips